上门法治体检 促进企业发展--永济市司法局积极开展法律咨询服务

　　“一是要把好安全生产关，严格按照《安全生产法》相关规定，加强安全生产工作，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全；二是严格按照《劳动法》要求，及时为劳动者缴纳各项社会保险，在保护劳动者合法权益的同时也在保护企业自身的发展；三是企业负责人对外签订合同时，要积极邀请律师参与，避免发生不必要的矛盾纠纷。”永济市司法局在精诚智能制造有限公司开展法律咨询服务时提出了以上建议。

　　今年以来，司法局把服务黄河流域生态保护和高质量发展作为全局工作的重中之重，积极开展小微企业“上门法律服务”“法治体检”。近日，司法局联合中小企业发展中心一同前往永济市宏达彩印有限公司、山西精诚智能制造有限公司通过实地走访察看与座谈会相结合的方式开展“法治体检”。

　　此次体检重点围绕劳动合同签订、社会保险、离职解聘等劳动人事管理方面、合同管理服务等方面。在此过程中发现小微企业面临最大的法律问题是劳动人事管理方面的法律知识欠缺，法律意识不强，随行律师当即对症下药，当场解读企业所涉及的劳动人事管理和合同管理服务等方面的法律知识，帮助企业负责人更好管理企业，防范风险，得到企业负责人的一致称赞。

　　开展“法治体检”活动，进一步提高了小微企业的法律风险防范意识，有利于营造小微企业学法、守法、用法的良好氛围。通过“上门服务”“法治体检”，有针对性的提出法律风险防范方案及意见建议，搭建律师服务民营企业新平台，助力法治民企建设，促进小微企业依法决策、依法经营、依法管理、依法维权。